9 Levels of Value Systems launcht neue Analyse-Plattform »
Die neue Online-Plattform für die Analyse der Wertesysteme von Personen, Teams und Organisationen ist da 94 % der CEOs und Geschäftsführer halten Unternehmenskultur…
Die Digitalisierung des stationären Handels ist überlebenswichtig – auch ohne… »
Etwa 20 Felder der Unternehmensführung stehen zur Digitalisierung an Mit kostenlosem Download Nicht jeder Mittelständler wird als zusätzliche „Nadel im Heuhaufen“ einen Online-Shop…
Mahr EDV: Top 16 der IT-Arbeitgeber Deutschlands »
Das von chip.de hier veröffentlichte IT-Arbeitgeber Ranking für Deutschland setzt Mahr EDV auf den 16. Platz. „Wir freuen uns…
Das Werksgelände der KESSEL AG wird grüner »
Mitarbeiter des Entwässerungsspezialisten pflanzen Obstbäume Mittagspause auf der Streuobstwiese – das bietet die KESSEL AG seit Mai ihren Mitarbeitern auf dem Werksgelände in…
Prädikat wert-voll: so punkten Bewerber und Manager »
Demotivierte Mitarbeiter sind teuer. Sie kosten die deutsche Wirtschaft jährlich mehrere Milliarden Euro. Denn Unzufriedenheit mit dem Job macht krank. Die Folge: Mitarbeiter…
Premiere bei cbs: Erster SAP-Berater geht in den Ruhestand »
Christian Wolters war 10 Jahre lang in Kundenprojekten aktiv – Besonderes Lob für gute Führungskultur Heidelberg, 03. Mai 2017 – Es ist ein…
Wertgarantie Group investiert 5,5 Millionen Euro in den Standort Hannover »
130 moderne Arbeitsplätze und eigenes Tagungszentrum eingerichtet Hannover, 03. Mai 2017: Die Wertgarantie Group hat rund 5,5 Millionen Euro in den Standort Hannover…
Personalentwicklung Führungsziele/Mitarbeiterführung »
Von Natur Events Ihrer Trainings/Eventagentur Personalführung ist ein bewusster Prozess, der idealerweise klare Ziele hat. Sind Ziele aber unklar oder fehlen…
Sparda-Bank München ist einer von Bayerns besten Arbeitgebern »
Sparda-Bank München unter 180 Unternehmen im Freistaat auf Rang 4 – Auszeichnung durch Great Place to Work Institut Deutschland – Sparda-Bank München auch…
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Ist der Arbeitsplatz fit? »
Stress, Bewegung, Spaß und Entspannung – Ausgleich am Arbeitsplatz oder Antriebslos und ohne Plan? Macht die Arbeit Krank? Wie gestalten sich die Rahmenbedingungen…