WÖHRL ist Deutschlands Top Arbeitgeber 2014 »
– Herausragende Personalpolitik und -praxis sorgen für erneute Auszeichnung – Optimale Arbeitsbedingungen tragen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeiter bei – Am…
Unternehmen 2030 – Lebensphasenorientierte Personalpolitik 3.0 »
Zwischenbilanz und Ausblick des Projekts „Die Gewinnung und Bindung von qualifiziertem Personal wird zu einer zentralen Herausforderung für die Wirtschaft.“ Wirtschaftsministerin Eveline Lemke…
Pressekonferenz und Veranstaltung „Unternehmen 2030“ »
Auf der Pressekonferenz und der anschließenden Veranstaltung „Unternehmen 2030“ stellt Wirtschaftsministerin Lemke die neue Phase des Projekts „Lebensphasenorientierte Personalpolitik“ vor und diskutiert mit…
Fachkräftemangel im Handwerk erfordert neue Personalpolitik »
Intensiver Praxisaustausch auf Branchenforum des Projektes Lebensphasenorientierte Personalpolitik (LOP) Das siebte Branchenforum des vom rheinland-pfälzischen Wirtschaftsministerium initiierten Projekts „Strategie für die Zukunft –…
Sparda-Bank München erhält Preis für Personalführung bei „Deutschlands Beste Arbeitgeber… »
Genossenschaftsbank bekommt zum siebten Mal in Folge das Gütesiegel „Deutschlands Beste Arbeitgeber“ – Zusätzlich Sonderpreis für nachhaltige Personalführung – Studie des Great Place…